München

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Eine Frau lacht in die Kamera. Im Hintergrund betrachten drei Personen etwas auf einem Tablet.

Koordinator Ressourcen Management / ANÜ / Nearshore Offshore (m/w/d)

Du bist ein Organisationstalent und liebst es, Prozesse zu koordinieren und zu optimieren? Dann werde Ansprechperson für unser Ressourcen management.

Jährlich mehr als 3.000 Kundenprojekte, 2.100 großartige Kolleg*innen, 9 attraktive Standorte – und mittendrin: Du.
Mit der T-Systems MMS gemeinsam für eine digitalisierte, zukunftsfähige und lebenswerte Welt.
Dein Job. Für morgen. Und übermorgen.

In Aller Kürze

Standorte: Berlin, Bonn, Dresden, Hamburg, Jena, Leinfelden-Echterdingen (Stuttgart), Leipzig, München oder Rostock - mobiles oder hybrides Arbeiten deutschlandweit möglich
Wochenarbeitszeit: Vollzeit 38h/ Woche
Reiseanteil: mittel (2-3 Tage pro Monat in Dresden)
Sprachkenntnisse: Deutsch verhandlungssicher und Englisch

Das erwartet dich im Ressourcenmanagement (m/w/d)

  • Deine Aufgabe ist die Koordination der kaufmännischen Prozesse im Bereich Near- und Offshore sowie Arbeitnehmerüberlassung (ANÜ) in unserem Unternehmen
  • Du bist Ansprechperson für unsere SPOCs der Near- und Offshore Standorte sowie Dienstleister*innen
  • Als Teil des Ressourcen Management Teams setzt du ein strukturiertes Reporting auf und hast einen Überblick über die bei uns tätigen externen Kolleg*innen
  • Du unterstützt unsere Fachbereiche bei der Auslastungssteuerung und dem Einsatzmanagement unserer internen Mitarbeiter*innen
  • Beim Einsatz unseres zentralen Skillmanagement Tools zeigst du Expertise und befähigst unsere Kolleg*innen in den Fachbereichen
  • Die Mitarbeit bei der Gestaltung, Verbesserung und Weiterentwicklung interner Prozesse gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben

Das bringst du im Bereich ANÜ / NearShore / Offshore mit

  • Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, International Management, Human Resources oder einem vergleichbaren Studiengang
  • Kenntnisse im Bereich Near- und Offshore, sowie beim Thema Arbeitnehmerüberlassung
  • Erste Kenntnisse in SAP sowie idealerweise im Umgang mit SRM Systemen
  • Beratungskompetenz und Verhandlungsgeschick

Ein Plus, kein Muss

  • Arbeitserfahrung im internationalen Kontext

Unsere Benefits für dich

  • Welcome Day – Ankommen und Netzwerken
  • Vertrauensarbeitszeit – flexible Arbeitszeit mit Überstundenausgleich
  • Mobile Working – ortsungebundenes Arbeiten (z.B. im Homeoffice) deutschlandweit möglich
  • Weiterentwicklung – über 100 Weiterbildungen und Schulungen im Angebot
  • Betriebliche Altersvorsorge – wir legen was für dich zur Seite
  • Vorteile für die Mitarbeitenden – Rabatte bei zahlreichen Anbietern und Partnerunternehmen
  • Miteinander – zusammenarbeiten, netzwerken, feiern
  • Nachhaltigkeit – gemeinsam prägen wir das Leben und Arbeiten der Zukunft
  • Was wir noch zu bieten haben, findest du auf unserer Seite Wir als Arbeitgeber.

Bei uns zählt der Mensch! Wir denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Alter, sexuelle Identität oder Behinderung. Wir leben Vielfalt und lehnen Diskriminierung entschieden ab!

BIST DU DABEI?

Dann bewirb dich und zeig uns, wer du bist! Informationen zum Bewerbungsprozess findest du hier.
Du hast noch Fragen oder suchst nach fachspezifischen Informationen? Zögere nicht und kontaktiere mich.

Sara

Telefon: +49 351 - 2820 - 7555

 

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